Für Unternehmen
Sie suchen nach SAP-Experten in Festanstellung?
Lernen Sie uns kennen und erfahren Sie wie einfach und flexibel Personaldienstleistung wirklich sein kann.
Warum SAPPLIER – 11 Gründe
für unsere Zusammenarbeit
Um Ihre interne Rekrutierungsexpertise auszubauen, bietet Ihnen SAPPLIER auf Wunsch Schulungen im Rekrutierungsumfeld an. Greifen Sie auf jahrelang erprobtes Rekrutierungs-Know How zurück, individuell für Ihr Unternehmen abgestimmt.
Ob Entwickler, Berater, Administrator oder Leiter über SAPPLIER erhalten Sie den richtigen SAP Experten unabhängig von der gewünschten Rolle und dem Skillset.
Von der Vermittlung von Experten für den freiberuflichen Projekteinsatz über Festangestelltenvermittlung bis zu Executive Search bekommen Sie, die für Sie notwendige Dienstleistung aus einer Hand und haben mit SAPPLIER einen Partner für jeden Personalbedarf im Bereich SAP.
Sollten Sie sich dazu entscheiden externes Personal (Freelancer), welches Sie über SAPPLIER im Einsatz haben in Festanstellung einzugliedern, so bietet SAPPLIER Ihnen flexible und einfache Möglichkeiten für die Übernahme.
Durch SAPPLIER haben Sie den Zugriff auf einen Pool von über 25.000 SAP Experten im deutschsprachigen Raum. Nutzen Sie den Kontakt zu den besten SAP Experten.
Mit SAPPLIER bekommen Sie einen Partner, der stets für Sie da ist. Ihr persönlicher Ansprechpartner ist zu den üblichen Bürozeiten jederzeit für Sie erreichbar. Sollte dies widererwartend nicht der Fall sein (wg. Urlaub oder Krankheit etc.) garantiert Ihnen SAPPLIER eine Rückmeldung innerhalb von max. 1 Tag.
Sie erhalten in der Regel max. 3 Profile von SAPPLIER bis die vakante Position mit dem idealen Kandidaten besetzt wird. Durch entsprechende Vorselektierung werden Ihnen nur mit hoher Wahrscheinlichkeit passende Kandidatenprofile vorgestellt.
Jede Zusammenarbeit beinhaltet für Sie eine einmalige ausführliche Rahmenqualifizierung der Position, um Ihre Zeit durch Rückfragen zu schonen und Ihnen nur passgenaue Kandidatenprofile zukommen zu lassen.
Wunschgemäß erfolgt eine Rekrutierung speziell für Sie auch über den deutschen Markt hinaus, vor allem wenn es darum geht muttersprachliche Experten für Projekte zu gewinnen. Ihre Kommunikation mit SAPPLIER erfolgt dabei weiterhin unkompliziert über Ihren gewohnten Ansprechpartner.
Über SAPPLIER erhalten Sie den Zugang zu Kandidaten, die Ihnen der Markt nicht bieten kann. Durch eine marktübergreifend einzigartige Vorgehensweise arbeitet SAPPLIER mit einer Vielzahl von Experten exklusiv zusammen, dessen Profile Sie nur über SAPPLIER bekommen.
Sie profitieren von flexiblen Abwicklungs- und Zahlungsoptionen die maßgeschneidert zu Ihrem Unternehmen und Ihren Bedarfen passen.
Machen Sie sich ein Bild von den bisherigen Kunden von SAPPLIER. Bereits viele hochrenommierte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen aus ganz Deutschland vertrauen auf die Kompetenz von SAPPLIER. Nutzen Sie die Vorteile eines zertifizierten und spezialisierten Rekrutierungspartners.
Ihr Ansprechpartner von SAPPLIER prüft grundsätzlich die Kompetenz eines Kandidaten anhand von Referenzen und Arbeitszeugnissen, bevor er Ihnen sein Profil vorstellt. So können Sie sicher sein, dass die vorgestellten Profile eine einheitlich hohe Qualität aufweisen.
Nutzen Sie die Erfahrung von SAPPLIER hinsichtlich der Vielzahl der bereits begleiteten Vorstellungsgespräche. Gerne erscheint Ihr Ansprechpartner zusammen mit dem von Ihnen ausgewählten Kandidaten zum Vorstellungsgespräch um Ihnen nach dem Gespräch eine persönliche, kompetente und objektive Einschätzung geben zu können.
Nutzen Sie das tiefe Branchen Know How von SAPPLIER und stimmen Sie Ihre Vorstellungen hinsichtlich gewünschten Kandidatenprofils, Gehaltsrahmen, Verfügbarkeit etc. mit Ihrem kompetenten Ansprechpartner ab, um vorab einen Eindruck über die aktuelle Marktlage zu erhalten.
Sapzarap – Die SAP-Kandidatenbörse ist die einzige deutschsprachige SAP-Kandidatenbörse, die Ihnen in Sekunden vorqualifizierte Senior-Profile (≥ 5 Jahre Erfahrung) anzeigt – nur passgenaue SAP Kandidatenprofile für Ihre Anforderungen!“
Vermittlung von SAP-Experten in Festanstellung
Menschen verstehen – Experten vernetzen
Sie suchen erfahrene SAP-Experten, die Ihr Team langfristig bereichern?
SAPPLIER verbindet technisches Know-how mit echtem Verständnis für Menschen und Unternehmen. Denn erfolgreiche Vermittlung bedeutet für uns nicht nur, Positionen zu besetzen – sondern perfekte Matches zu schaffen.
Mit tiefem Branchenwissen und einem klaren Qualitätsanspruch begleiten wir Sie von der ersten Bedarfsklärung bis zur erfolgreichen Einstellung. Jeder vorgestellte Experte wird fachlich und persönlich sorgfältig geprüft, damit Sie genau die Unterstützung erhalten, die Ihr Unternehmen weiterbringt.
Unser Portfolio umfasst rollen- und modulübergreifend die besten SAP-Spezialisten am Markt. Dabei legen wir besonderen Wert auf Persönlichkeit, Passung und Potenzial – Professionalität mit dem Menschen im Fokus.
Unser Anspruch:: Nur wer Menschen wirklich versteht, kann echten Mehrwert schaffen!
Haben Sie fragen zu den Vorteilen oder Konditionen in Bezug auf eine Kooperation, dann kontaktieren Sie uns.
Einfacher Prozess in nur 5 Schritten
Klärung der Zusammenarbeits-grundlage
Qualifizierung Ihres Bedarfes
Präsentation von passenden SAP-Experten
Koordination und Durchführung von Interviews (Gerne mit Begleitung)
Unterzeichnung des Arbeitsvertrags und Unterstützung beim Onboarding
sapzarap- Die SAP Kandidatenbörse
Menschen verstehen – Experten vernetzen
Mit sapzarap – Die SAP-Kandidatenbörse bringen wir das Recruiting im SAP-Bereich auf ein neues Niveau.
Unternehmen erhalten direkten Zugriff auf vorqualifizierte SAP-Experten mit über 5 Jahren Berufserfahrung – ohne klassische Stellenausschreibungen, ohne langes Warten. Stattdessen erwarten Sie klare Mindestkriterien, transparente Profile und die Möglichkeit, passende Kandidaten mit minimalem Aufwand direkt zu erreichen.
Das Besondere:
Bei Nutzung unserer Kandidatenbörse profitieren Sie von einem deutlich reduzierten Honorarsatz – und damit von einem spürbaren Preisvorteil gegenüber der klassischen Vermittlung. So kombinieren Sie maximale Effizienz mit höchster Qualität.
Alle Kandidaten in sapzarap wurden sorgfältig fachlich und persönlich vorqualifiziert und stehen für eine Festanstellung bei passenden Unternehmen offen – sind aber nicht aktiv auf dem Markt. Genau das macht unseren Talentpool so einzigartig: Sie erreichen Top-SAP-Experten, bevor es andere tun.
Professionalität mit dem Menschen im Fokus – das ist unser Anspruch.Mit sapzarap finden Sie die passenden Köpfe für Ihr Unternehmen – schnell, gezielt und kosteneffizient.
Executive Search
Menschen verstehen – Experten vernetzen
Sie suchen eine SAP- oder IT-Führungskraft, die nicht nur fachlich überzeugt, sondern auch strategisch denkt, Verantwortung übernimmt und Ihr Unternehmen nachhaltig prägt?
Mit unserem Executive Search finden Sie Persönlichkeiten, die führen, gestalten und Ihr Unternehmen gezielt weiterentwickeln.
Führungskräftebesetzungen erfordern ein Höchstmaß an Diskretion, Erfahrung und Fingerspitzengefühl. Unser Prozess geht daher weit über die klassische Kandidatensuche hinaus:
Jede Führungspersönlichkeit wird fachlich, charakterlich und kulturell geprüft. Wir arbeiten ausschließlich mit vorqualifizierten Führungskräften, die über nachweisbare Erfolge, ausgezeichnete Referenzen und langjährige Erfahrung im SAP- und IT-Umfeld verfügen.
Im Mittelpunkt steht Ihr Unternehmen – mit seiner Strategie, seinen Werten und seiner Kultur. Ob Sie gezielt bestimmte Branchen, Unternehmen oder Führungspersönlichkeiten ansprechen möchten: Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen eine individuelle Suchstrategie, die exakt zu Ihren Zielen passt.
Professionalität mit dem Menschen im Fokus – das ist unser Anspruch.
Denn wir glauben, dass nachhaltige Führung dort beginnt, wo Kompetenz, Persönlichkeit und Vision in Einklang stehen.
Haben Sie fragen zu den Vorteilen oder Konditionen in Bezug auf eine Kooperation, dann kontaktieren Sie uns.
Die Zusammenarbeit mit SAPPLIER gestaltet sich ziemlich einfach. Ganz egal, was ich im SAP-Bereich brauche und wie ich mir den Prozess wünsche, es wird einfach erledigt.“
IT-Leiter Energiekonzern
Wir arbeiten schon seit mehreren Jahren mit SAPPLIER und gerade bei schwierig zu besetzenden Vakanzen, hatten wir gemeinsam mehrfach Erfolge erzielt. Ich bin jedes Mal aufs Neue überrascht, wie viel SAP-Know-How die Ansprechpartner aufweisen
Leiter SAP CC – Handelsunternehmen
Wir benötigen regelmäßig externe Unterstützung und bei SAPPLIER bekomme bisher mit einer einzigen Ausnahme innerhalb von 48 Std. 3 Profile zugeschickt, die alle samt hervorragend geeignet sind. Das nenne ich hervorragende Vorauswahl.